单位不续签合同是否有补偿?

永康市律师 2025-05-18
单位不续签合同无需补偿。依据《劳动合同法》,劳动者达退休年龄,合同自动终止,单位无补偿义务。不及时处理可能导致劳动者权益误解,但无法律后果。
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无需补偿。操作建议:1.确认退休年龄与社保缴纳情况;2.与单位沟通了解不续签原因;3.咨询人社局了解退休政策;4.如有争议,保留证据,考虑法律途径维权。
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常见处理方式是咨询劳动部门或寻求法律援助。若对政策有疑问,可咨询当地人社局;若涉及纠纷,建议寻求专业律师帮助,根据具体情况选择维权途径。
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